Chargé(e) RH en alternance H/F

75018 Paris, Île-de-France - Stage

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SOCIÉTÉ

Rejoindre SeLoger, c’est pousser les portes d’une grande maison de + 6 000 m². Chaque étage met en valeur une pièce typique de la maison, un espace de vie dans lequel chacun trouve aisément sa place.

Ici pas de profils types mais une richesse de collaborateurs de 20 à 68 ans de tout horizon avec de fortes compétences digitales. Chacun vit avec passion et enthousiasme l’expérience collaborateur SeLoger. Une aventure épanouissante et inspirante portée par une culture d’entreprise où il fait bon vivre, où les talents se développent, où les temps conviviaux se partagent et où les individualités s’expriment.

Pour entrer dans la maison, quelques règles de vie sont à respecter : combativité, agilité, innovation et respect de l’autre sont les maîtres mots.

Le service des Ressources Humaines recherche leur futur colocataire ! Et si c’était vous ?

MISSIONS

Au programme :

Recrutement 

–         Définir et analyser les besoins en recrutement avec les opérationnels

–         Rédiger et diffuser les offres sur les différents supports (Linkedin, Welcome to the jungle..)

–         Gérer toutes les étapes du processus de recrutement (tri de CV, entretien RH, sélection du candidat avec les managers, négociation salariale et proposition d’embauche)

–         Assurer et suivre l’intégration des nouveaux arrivants

Formation

–         Participer au suivi du plan de formation

–         Planifier et assurer le suivi administratif de la formation

–         Gérer le suivi administratif avec les OPCA

–         Mise à jour des bases de données

Projets RH 

–         Relations écoles : identifier les écoles cibles & mettre en place des partenariats adaptés

–         Participation à la gestion transverse des projets RH (IT academy, marque employeur, journée d’intégration…)

PROFIL

Colocataire idéal :

Vous avez un premier stage ou première alternance en recrutement et/ou formation,

Vous  maîtrisez les techniques de recrutement (gestion d’ATS, approche directe via les réseaux sociaux) et avez idéalement une expérience en cabinet de recrutement,

Vous  êtes dynamique, curieux (se) avec un fort sens du service,

Vous avez le goût de la performance,

Vous avez un relationnel qui fait toute la différence,

Vous avez idéalement une prmière expérience acquise en cabinet de recrutement.

Vous partagez nos valeurs,

Vous avez le goût pour la culture digitale,

Alors bienvenue à la maison…

Pour la rémunération, nous vous proposons une rémunération attractive.

Stage ou contrat en alternance à pourvoir en janvier 2019.

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